1月20日下午，集团公司举行领导班子及成员2013年度工作考核暨民主生活会，市考核组副组长、市国资委党委副书记唐彦明和企业领导干部管理科科长马建峰莅临会议指导工作。集团公司领导班子成员、中层以上管理人员及所属各公司主要负责人、职工代表参加了考核会.
会上，集团公司党委书记肖林代表集团班子汇报了2013年度的工作情况，领导班子成员分别进行了述职。
在进行领导班子及成员民主测评和优秀年轻干部推荐工作前，唐彦明副书记要求，一是要认真做好企业领导人员年度考核工作；二是要按要求客观、公正、实事求是地全方位评价领导干部；三是要把握“业绩、文化层次、人品”三个基本要求，根据班子建设需要推荐年轻干部；四是集团公司领导班子要全力推进企业发展。
在完成集团公司领导班子及成员民主测评和优秀年轻干部推荐后，集团公司召开了民主生活会。会上，在通报了2012年度领导班子民主生活会征集意见落实情况和2013年度领导班子民主生活会意见征集情况后，肖林首先进行了自我剖析，并对其他领导班子成员进行了点评，提出了工作建议。随后，其他领导班子成员间开展了批评和自我批评，整个民主生活会团结热烈、真诚务实。
唐彦明副书记最后充分肯定了集团公司领导班子2013年度的工作，希望集团领导班子和全体成员克服畏难情绪，积极干事，全面推进企业的健康、快速、科学发展。
